Ajuntament de Vila-real

dissabte, 16 de juliol de 2016

La Llançadora d'Ocupació de Vila-real va començar a funcionar el 20 de juny amb un equip de 23 persones aturades (13 dones i 10 homes), amb edats compreses entre els 18 i els 52 anys, que participen en el programa amb l'objectiu de conéixer noves eines de cerca de treball més concordes al mercat actual, reforçar les seues habilitats i comptar amb noves oportunitats d'inserció laboral.

La tècnica que gestiona la Llançadora, Elena Romaguera, ha explicat durant la visita que en l'equip hi ha participants amb diversos perfils formatius (ESO, cicles formatius mitjans i superiors, estudis universitaris), que procedeixen de sectors laborals molt diferents, però tots ells comparteixen un mateix objectiu: ajudar-se uns a altres a trobar feina. "Els participants arriben amb grans expectatives i entusiasme, molt compromesos i amb gran iniciativa i forces per a canviar la seua actitud enfront de la desocupació. Volen reforçar la seua marca personal i enfrontar-se millor a les entrevistes de treball per a aproximar-se al mercat laboral amb majors garanties, per a diferenciar-se i posicionar-se millor davant els ocupadors", ha detallat Elena.

Per la seua banda, la regidora d'Economia, Maria Dolores Parra, ha destacat la importància de comptar amb aquesta iniciativa "tan innovadora i que tan bons resultats ha obtingut en altres municipis de tot el país". En aquest sentit, s'ha mostrat convençuda que "aquest programa aconseguirà traure el millor de cadascun dels participants fins al punt de donar un gir a la seua vida i aconseguir una nova oportunitat, gràcies a tots els elements que entren en joc".

Amb l'objectiu que la seua cerca siga més organitzada i eficaç, els integrants han elaborat un pla estratègic i s'han distribuït en cinc departaments: Comunicació; Logística; Imatge Corporativa; Persones i Gestió de Projectes. Cadascun té les seues funcions, però tots estan interconnectats, per a aconseguir que tots treballen en equip de manera real i efectiva.

La tècnica dels programes d'ocupabilitat de Fundació Telefònica, Montserrat Pérez Ramírez, ha destacat que les "Llançadores d'Ocupació són un clar exemple de com les persones s'organitzen de forma solidària amb una missió molt clara: aconseguir una oportunitat de futur en el mercat de treball per a tots els integrants". "Confiem que aquesta Llançadora de Vila-real registrarà bons resultats durant els pròxims mesos, en els quals l'equip activarà i reforçarà el seu contacte amb les empreses, reclutadores i responsables de Recursos Humans", ha agregat Marta Prieto, tècnica del programa Llançadores en Fundació Santa María La Real.