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El programa de inserción laboral para personas con diversidad funcional amplía plazas y activa la formación de los participantes

miércoles, 21 de octubre de 2020

Formación de los participantes en el programa de inserción laboral de personas con capacidades diferentes

El programa de inserción laboral para emplear a personas con capacidades diferentes ha ampliado las plazas previstas inicialmente de manera que serán 13 los beneficiarios de esta iniciativa, impulsada por la Concejalía de Servicios Sociales y la Fundación Caja Rural Vila-real. El programa está dirigido a personas que tengan una discapacidad reconocida superior al 33% y aunque inicialmente se habían previsto 9 plazas como el pasado año, finalmente se ha ampliado hasta 13 el número de participantes, atendiendo a la demanda. El programa tendrá una duración de 8 meses y los usuarios trabajarán media jornada en las dependencias del Ayuntamiento de Vila-real y la Fundación Caja Rural por un salario de 500 euros.

Los participantes recibirán además una formación previa, que ha comenzado hoy en las instalaciones de la Biblioteca Universitaria del Conocimiento (BUC), y se incorporarán en diferentes departamentos municipales a partir del próximo 2 de noviembre. El concejal de Servicios Sociales, Álvaro Escorihuela, ha acompañado a los usuarios que han participado en esta primera jornada de formación y ha recordado que "después de la gran labor que desempeñaron los beneficiarios de la primera edición de este programa en el Ayuntamiento, hemos apostado por reeditar la experiencia, de la mano de la Fundación Caja Rural, para seguir ofreciendo una oportunidad laboral a personas con diversidad funcional y trabajar por su plena inserción en la sociedad".

El programa se enmarca en el convenio anual entre el Ayuntamiento y la Asociación XiCaEs, dependiente de la Fundación Caja Rural, para la atención e inserción de personas con capacidades especiales, dotado con 30.000 euros.

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